Jmenuji se Viktor Špiner a jsem zakladatelem společnosti Acquistare s.r.o. Veškerá školení, koučinky i workshopy vedu osobně.
Už na střední škole jsem přirozeně směřoval k práci s lidmi. Reprezentoval jsem školu na veletrzích, prezentoval, komunikoval s návštěvníky při dnech otevřených dvěří školy a zjišťoval, že mě baví propojovat svět myšlenek s realitou.
Stejný princip mě provázel i v dalších letech. V mezinárodních firmách, kde jsem více než osm let působil v oblasti obchodu, práce se zákazníky a řízení projektů. Vzdělávání bylo přirozenou součástí mé práce dávno předtím, než se stalo mou profesí. Školil jsem nové kolegy, podporoval týmy v praxi a postupně si uvědomil, že chci tuto oblast dělat naplno a systematicky.
I proto jsem absolvoval studium Mentálního tréninku (MSc.) a získal mezinárodně uznávanou certifikaci Fachtrainer ISO 17024.
Díky tomu dnes propojuji reálné zkušenosti z byznysu, odborné metody psychologie a komunikace a praktický přístup zaměřený na skutečný dopad v každodenní praxi.
No a co z toho máte vy?
Vyšší výdělky a lepší výsledky. Protože lepší komunikace, jasné vedení schůzek a práce s nastavením lidí se vždy promítají do čísel.
Spokojenější a stabilnější zaměstnance. Když lidé vědí, co dělají, proč to dělají a mají v tom oporu, práce přestává být povinností a stává se přirozenou součástí života.
Méně frustrace, méně vyhoření, menší fluktuace.
Praktické dovednosti použitelné hned. Žádná teorie pro teorii. Pracujeme s reálnými situacemi z vaší praxe. Schůzky, jednání se zákazníky, týmová spolupráce, tlak na výkon.
Dlouhodobý dopad, ne krátkodobou motivaci. Neprodávám „nakopnutí na pár týdnů“. Cílem je změna způsobu myšlení, rozhodování a práce lidí tak, aby fungovali i bez externí podpory.
Partnera, ne dodavatele školení. Zajímají mě vaše cíle, kontext i realita, ne jen odškrtnutý kurz. Spolupráce má smysl tehdy, když vytváří hodnotu dlouhodobě. Pro firmu i její tým..
Neučím univerzální návody. Pomáhám lidem správně se ptát, přemýšlet, rozhodovat se a fungovat v práci i ve vztazích. Mojí misí není „školit pro školení“. Mým cílem je vytvářet podmínky, ve kterých mohou jednotlivci, týmy i firmy dlouhodobě růst – bez vyhoření, bez přetvářky a bez zbytečných iluzí.
Pokud hledáte partnera pro rozvoj, který stojí nohama na zemi a zároveň vidí dál než na příští kvartál, rád se s vámi potkám.
Ovšem pakliže hledáte rychlá řešení, instantní motivaci nebo univerzální recepty, pravděpodobně si nesedneme.